1 мая 2013
День труда (Labour Day) был создан во имя рабочих Чикаго, которые в 1886 году вышли на мирную демонстрацию в защиту своих прав, но погибли под пулями полиции. На сегодня этот день считается выходным в более, чем 80-ти странах мира, в нескольких других он таковым не признан официально, но рабочие все-равно находят возможность напомнить работодателям и правительствам о своих правах.
География демонстраций красными точками флагов устилает экономическую карту мира. Работники Пакистана вышли с требованиями навести порядок в экономической политике страны, когда неэффективные предприятия остаются в государственной собственности и тяжким бременем ложатся на экономику. Бангладеш, Филиппины, Камбоджа и другие страны региона вышли на митинги как с требованием смертной казни для владельцев фабрики, допустивших в апреле этого года гибель рабочих, так и с петициями введения ограничений по длительности рабочего дня, установке минимальной оплаты труда и обеспечения нормальных условий труда. Испания протестует против очередных данных по безработице. Греция - против Еврозоны, политика которой привела к фактическому дефолту страны. Ливан также представлен экономическими лозунгами, которые перемежаются с политическими требования стабильности и защиты. Пакистан, Бангладеш, Филиппины, Камбоджа, Испания, Греция и Ливан сегодня представлены наиболее яркими и агрессивными транспарантами назревших экономических и политических проблем и сложно контролируемым поведением демонстрантов. В Турции для успокоения разбушевавшихся демонстрантов полиция была вынуждена применять слезоточивый газ. Россия, Украина, Франция, Германия, Польша отметились традиционными инертными маршами под эгидой профсоюзных и коммунистических ячеек. В Италии профсоюзы ограничились концертом в центре Рима. В экономически стабильной Канаде в День труда вспоминают рабочих, погибших на производстве. В США экономический кризис и безработица в промышленных регионах увеличил число вышедших на демонстрации на десятки тысяч, однако участники мало верят в возможность скорого выправления экономической ситуации.
Представители профсоюзов всего мира используют этот день для проведения массовых шествий в защиту прав трудящихся, семинаров и мероприятий по разъяснению рабочим их прав, в том числе права на коллективные договоры, социальное обеспечение, пенсии по возрасту, расширение возможностей занятости, увеличение числа рабочих мест, улучшение условий труда, обеспечение безопасности рабочих мест, ограничение длительности рабочего дня, установление минимальной оплаты труда, право на переквалификацию, право на участие в разработке законов о труде и многие другие.
Для тех же, кто не готов бороться за себя и своих детей, выходной день 1-го Мая (а в некоторых бывших республиках СССР это длительные майские праздники) - лишняя возможность погреться под теплыми почти летними лучами солнца, порадоваться цветению растений и деревьев, выехать на пикники или курорты и насладиться лишними деньками отдыха в кругу семьи и друзей.